الوكالة الحضرية للصخيرات - تمارة: مباراة توظيف سائق

ROYAUME DU MAROC

MINISTERE DE L'URBANISME ET DE L'AMENAGEMENT DU TERRITOIRE

AGENCE URBAINE DE SKHIRATE-TEMARA

N°54/14 DAF

Décision relative à l’organisation d’un concours pour le recrutement d'un chauffeur

La Directrice de l'Agence Urbaine de Skhirate-Temara;

Vu le Dahir portant loi n°1-93-51 du 22 Rabia I 1414 (10 Septembre 1993) instituant les Agences Urbaines;

Vu le Décret n°2-93-67 du 04 Rabia II 1414 (21 Septembre 1993) pris pour l'application du Dahir portant loi n°1-93-51 du 22 Rabia l 1414 (10 Septembre 1993) susvisé;

Vu le Décret N°2-13-426 du 8 Chaabane 1434 (17 Juin 2013) relatif à la création des Agences Urbaines de Taroudant, Berrechid. Larache et Skhirate-Temara;

Vu la circulaire de Monsieur le Chef du Gouvernement n°24/2012 du 06 Dhou al hijja 1433 (22 Octobre 2012) relative aux procédures de recrutement dans les Établissements et les Entreprises Publics;

Vu la loi cadre de l’Agence Urbaine de Skhirate-Temara au titre de l’exercice budgétaire 2014;

Vu les nécessités de service.

Décide

Article premier:

l’Agence Urbaine de Skhirate-Temara organisera le Samedi 12 Juillet 2014 un concours pour le recrutement d'un chauffeur (Fiche de poste en annexe) :

Article deux:

Ce concours sera ouvert aux candidats remplissant les conditions suivantes:

- Être de nationalité marocaine;

- Âgé de 18 ans au moins et 45 ans au plus à la date du concours;

- Avoir le niveau Bac (deuxième année baccalauréat accomplie);

- Justifier d'une expérience minimale de cinq années.

Article trois: le dossier de candidature est constitué des pièces suivantes:

- Une demande manuscrite, explicite et personnalisée pour la participation au concours accompagnée d'un Curriculum Vitae détaillé faisant apparaître clairement l'adresse mail et le numéro de téléphone personnel;

- Une lettre de motivation manuscrite, explicite et personnalisée pour le poste demandé;

- Une copie certifiée conforme des diplômes;

- Une copie de la CIN;

- Une copie légalisée du permis de conduire;

- Le cas échéant, tout document justifiant l’expérience.

Les dossiers de candidatures doivent être déposés au bureau d'ordre de l'Agence Urbaine de Skhirate-Temara, Boulevard Moulay Ali Chérif, Immeuble 462, Temara. au plus tard le Mardi 01 Juillet 2014 à 16h30min.

Tout dossier incomplet, dont les documents ne sont pas conformes aux pièces sus- indiquées ou parvenu hors délai sera automatiquement rejeté.

les candidatures envoyées par e-mail ne seront pas acceptées.

Article quatre: Déroulement et modalités du concours:

Il sera procédé à une présélection des dossiers de candidature sur la base des conditions demandées indiquées aux articles deux et trois ci-dessus et de la fiche de poste en annexe.

Les candidats retenus à l’issue de cette première phase de sélection seront convoqués pour participer à l’épreuve écrite du concours qui se déroulera conformément à la date figurant à l’article premier de la présente décision et au lieu qui sera précisé dans les convocations.

Les candidats admis à l'issue de cette deuxième phase de sélection (l’épreuve écrite) seront convoqués pour subir une épreuve orale et pratique (évaluation de la compétence au volant).

Les résultats seront affichés sur le site www.service-public.ma

N.B Les convocations seront effectuées par e-mail et par téléphone. De ce fait, il est obligatoire de mentionner clairement l’adresse mail exacte du candidat et son numéro de téléphone personnel sur son C.V et sur sa demande de candidature.

ANNEXE

FICHE DE POSTE D'UN CHAUFFEUR

I- DIPLOMES ET FORMATIONS:

- Avoir un niveau Bac (deuxième année baccalauréat accomplie);

- Avoir un permis de conduire catégorie «B».

II- EXPERIENCE PROFESSIONNELLE:

- une expérience minimale de cinq années dans un emploi similaire.

III- COMPETENCES REQUISES:

- Avoir des connaissances en mécaniques;

- Counaissance partage du territoire de la Wilaya de Rabat -Salé -Zemmour-Zaer;

- Maîtrise parfaite du code de la route.

IV- QUALITÉS PERSONNELLES:

- Être dynamique et sérieux;

- Disponibilité dans le travail;

- Avoir une posture convenable;

- Avoir un esprit de confidentialité.

V- DESCRIPTION DU POSTE:

- Assurer la distribution du courrier de l'Agence;

- Assurer la conduite pendant les missions du personnel;

- Veiller au contrôle de l’état des véhicules du parc automobile.